Strony
Powiązane
  • Akcja czytania dzieciom książek – lekcją edukacji społeczeństwaAkcja czytania dzieciom książek – lekcją edukacji społeczeństwa
    Kilka lat temu zapoczątkowana przez środowisko artystyczne akcja ‘czytajmy dzieciom’ powoli odnosi skutek. Zabiegani rodzice, dziadkowie, starają się znaleźć czas, aby choć przez kilkanaście minut dziennie poczytać dziecku jego ulubione …
  • Edukacja seksualna, dawniej temat tabu, a dziś?Edukacja seksualna, dawniej temat tabu, a dziś?
    Dopiero kilkanaście lat temu zaczęto głośniej mówić o wychowaniu seksualnym młodzieży.Próby wprowadzenia do szkół podręczników przedstawiających anatomię kobiety i mężczyzny rozpętały burzę w wielu środowiskach. Prawda jest taka, że nasze …
  • Wynajem aut warszawaWynajem aut warszawa
    Wynajem aut. Podróż do innego miasta zawsze wiąże się z pewnymi problemami, które trzeba jakoś rozwiązać. Jednym z nich może być przemieszczanie się po samym mieście. Szczególnie jeśli podróż odbywa …

Dodatkowa edukacja dla pracowników jako system nagród

Prowadzenie firmy w dzisiejszych czasach naprawdę nie jest takim bardzo prostym zadaniem. Dzisiejszy rynek jest bardzo mocno rozchwiany i nie bardzo wiadomo, w którym kierunku popłynąć, aby nie utonąć. Dlatego też coraz więcej właścicieli zaczyna szukać sposobów na kryzys za granicami naszego kraju, tak aby mogli się uczyć na błędach i zwycięstwach innych. Dobrym pomysłem jest rozwijający się przede wszystkim we Francji system gdzie inwestuje się w wiedzę ludzi. Pracownicy, którzy w pracy dostają dodatkową edukacje, która ma im pomagać w ich codziennych zadaniach zaczynają pracować o wiele bardziej efektywnie. Następnie ich zadaniem jest również podzielenie się wiedzą zdobytą w ten sposób z innymi znajomymi z pracy. Dzięki temu całość naszych pracowników posiada naprawdę dobre podstawy do wykonywania prac na najwyższym poziomie, a my możemy zauważyć również wyraźny wzrost naszych zysków. Jest więc to bardzo korzystne dla obydwy stron gdzie można sobie pozwolić na jeszcze funkcjonowanie w dobie kryzysu.

Comments are closed.